Seit 2008 sind wir eingetragenes Mitglied und haben uns den Werten und Zielen der BSCI verpflichtet.

Wir gewährleisten die Einhaltung der BSCI-Sozialstandards durch Inspektoren sowie interne und externe Auditierungsverfahren.

Kernelemente des BSCI-Verhaltenskodex sind:

• Einhaltung von örtlichen Gesetzen
• Recht auf Versammlungsfreiheit und Kollektivverhandlungen
• Verbot von Diskriminierung jeglicher Art
• Angemessene Vergütung (Mindestlöhne) und zumutbare Arbeitszeiten
• Verbot von prekären Arbeitsverhältnissen
• Arbeitssicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz
• Verbot von Kinderarbeit, Einhaltung Jugendschutz
• Verbot von Zwangs- und Pflichtarbeit
• Maßnahmen Umweltschutz
• Managementsystem zur Sicherstellung der geforderten Prozesse

Als BSCI-Teilnehmer setzen wir uns engagiert für die Einhaltung der oben genannten Ziele in unserer Lieferkette ein. Unsere Corporate Social Responsibility Manager sorgen durch intensive Beratung, Unterstützung und Kontrolle unserer Lieferanten für eine zuverlässige Umsetzung der beschriebenen Standards. Unabhängige Inspektoren sowie interne und externe Auditierungsverfahren tragen zur weiteren Transparenz, Kontrolle und Verbesserung in den Produktionsländern bei.